Como Trabalhar na Embraco

A Embraco atua na área de soluções para refrigeração há mais de 40 anos, tendo 13 mil colaboradores espalhados por suas unidades em todo o mundo.

 

Trabalhe conosco Embraco

Os funcionários são fundamentais no crescimento da empresa, por isso a Embraco oferece oportunidades para que os mesmos possam se desenvolver. Os interessados em fazer parte do time Embraco podem enviar o seu currículo pelo endereço: www.embraco.com/Default.aspx?tabid=81 Os candidatos também podem consultar as vagas disponíveis no site: https://www.vagas.com.br/empregos/embraco

Considerada uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil, o processo de seleção é bastante criterioso, e por ser uma empresa que acredita no funcionário como peça chave para o seu crescimento, as vagas são bastante concorridas.

Vagas abertas Embraco:

• https://www.vagas.com.br/empregos/embraco
• https://br.linkedin.com/jobs/embraco-vagas

 

As formas de ingresso na empresa:

Jovens Talentos: Voltado como forma de incentivo para o primeiro emprego. As oportunidades são para jovens entre 14 e 23 anos, que estejam cursando ou tenham concluído ensino fundamental e ensino médio.

Programa de Estágio: Destinado para estudantes universitários que estejam cursando os dois últimos períodos da faculdade.

Programa de Trainee: Destinado para profissionais recém-graduados, que desejam uma oportunidade de ingressar no mercado de trabalho.

Profissionais: São destinadas vagas para profissionais com ou sem experiência, em todos os setores e níveis de escolaridade.

 

Vantagens e Benefícios de se trabalhar na Embraco

• A empresa oferece um ambiente corporativo saudável, moderno, com segurança e decoração sofisticada;

• A empresa é integra e respeita os seus funcionários, sempre preocupada em deixa-los confortáveis em suas áreas de interesse, pois quem trabalha com o que gosta e gosta do que faz, trabalha mais contente;

• A empresa reconhece o desempenho profissional de seus colaboradores;

• O trabalho em equipe é visto como uma missão da Embraco, por isso o individual não consegue se desenvolver, pois a empresa preza pelo coletivo, fazendo com que a união e integração de todos os setores se dediquem para o projeto final, que é consolidar a marcar da empresa e atuar em seu crescimento;

• Os acertos e os erros são informados para os candidatos, como forma de premiação ou de orientação, portanto a empresa sempre está aberta para a aplicação de feedbacks;

• A empresa possui um programa de incentivo chamado ‘Talent Pool’, que serve como base para o funcionário evoluir dentro da empresa, mostrando o seu progresso desde a contratação e até onde você pode chegar dentro da mesma;

• A empresa possui o programa Embraco Way of Leading, que oferece treinamento em 15 módulos para que os colaboradores se sintam aptos para assumirem cargos estratégicos ou de liderança;

• A empresa possui um programa de diversidade, onde busca dar oportunidades para todos os profissionais, por isso a Embarco é totalmente focada na acessibilidade, onde não atua com discriminação. Pessoas com deficiência física podem se candidatar a várias vagas da empresa. Na Eslováquia, a empresa também oferece oportunidades para ex-presidiários, moradores carentes, ciganos e moradores de lares adotivos;

• A empresa é ousada e inovadora, sempre em busca do novo, utilizando das melhores tecnologias para que os seus projetos sejam realizados da melhor maneira possível;

• A empresa oferece salário fixo mensal, auxílio moradia de até um salário mínimo para profissionais de outros Estados, vale transporte, refeição no local, assistência médica, auxílio farmácia, seguro de vida em grupo, descontos de até 40% na compra de produtos da empresa, seguro de vida e plano de carreira;