Como Trabalhar

Categoria: Lojas e Comércios

  • Como trabalhar na C&C

    Como trabalhar na C&C

    A rede varejista

    A CeC é uma das principais redes varejistas do país no segmento de materiais de construção, decoração e reforma, e vende inúmeros produtos como; pisos, azulejos, estruturas de vidro e alumínio para decoração, iluminação,tintas,utilidades domésticas, janelas, portas, etc. Ao contrário de muitas lojas de material de construção, esta tem uma estrutura loja de departamento, pois todas as unidades estão alocadas em ambientes grandes e confortavelmente refrigerados. Atualmente a C&C atua com 45 lojas no Rio de Janeiro, São Paulo e Espírito, e é a primeira a utilizar a internet neste segmento.

    O comércio eletrônico do estabelecimento é bem estruturado e a logística de distribuição atende ao padrão dos principais estabelecimentos comerciais do país, com rapidez na entrega, política de troca e toda a dinâmica comunicativa entre empresa e cliente que contribuem para o aumento da confiança entre as partes. Com excelente estrutura logística de distribuição de mercadoria entre unidades, e ótimo atendimento aos clientes, a empresa também oferece preços justos e adequados à realidade financeira da maioria da população brasileira.

    Por todas estas virtudes, a C&C possui boas opções para quem deseja trabalhar, seja nos estabelecimentos físicos ou na loja virtual. Saiba um pouco mais sobre o trabalho na empresa.

     

    Trabalhe conosco C&C

    Ter a oportunidade de trabalhar na principal rede de lojas de materiais de construção do país é excelente para profissionais detrabalhe conosco CeC diferentes qualificações e idades. Como ocorre em boa parte de empresas renomadas, a C&C oferece bom ambiente de trabalho e estrutura profissional que garante experiência para os anos seguintes. Portanto, se destacar como vendedor, auxiliar de vendas, ou mesmo trabalhar em áreas de caráter mais gerencial ou administrativo, ou também exercendo algumas funções nas lojas virtuais, trará muitos pontos a mais no currículo.

    Com foco na integridade, atendimento ao cliente, respeito humano, capacidade de inovação, e espírito em equipe, a C&C oferece diferentes vagas.

    Pata obter informações completas sobre quais vagas estão disponíveis e cadastrar o currículo, acesse o site: http://www.catho.com.br/empregos/cec

    Este é o site oficial do estabelecimento: http://www.cec.com.br/

    Para obter informações mais precisas e completas é aconselhado ir a alguma unidade e conversar com o gerente ou algum outro profissional que possa prestar maiores esclarecimentos.

    Vagas abertas: http://www.indeed.com.br/cmp/C&C-Casa-E-Constru%C3%A7%C3%A3o-Ltda./jobs | http://www.empregos.com.br/empresa/cc/g-2039

     

    Trabalhar com o público em uma loja grande

    Você foi contratado pela C&C e não vê a hora de começar, contudo há aquele frio na barriga por não saber muito bem como será o trabalho prático com o público. Calma, não há grandes dificuldades em compreender e auxiliar os clientes, mas é preciso saber alguns pontos fundamentais nessa interação que é um dos principais nortes do sucesso de uma empresa:

    Ouvir o cliente com atenção – Seja completamente atencioso ao cliente para responder todas as perguntas com embasamento e solicitude. Certamente ele terá apreço para retornar ao estabelecimento e você será reconhecido pelo seu chefe pela competência.

    Ter calma na adversidade – Erros acontecem por parte do setor administrativo, do vendedor e também do cliente. Seja calmo e paciente nestas horas. O bom profissional lida de maneira ordenada e racional com o erro.

    Espírito de equipe é fundamental – Não são só palavrinhas bonitas para encher currículo. O relacionamento interpessoal é fundamental para a boa execução de qualquer atividade.

  • Como trabalhar na Marisa

    Como trabalhar na Marisa

    O estabelecimento

    A Marisa é uma rede de loja brasileira com roupas para o público feminino, masculino e também para crianças. Lá também são vendidos produtos para casa: cama mesa e banho, calçados, cintos, bolsas etc. Embora haja essa diversificação, o marketing da loja é majoritariamente com foco no púbico feminino com o eficiente slogan “de mulher pra mulher”.

    O estabelecimento abriu em 1948 quando tinha apenas 21 metros quadrados de loja de venda, hoje a rede expandiu-se por intermédio da profissionalização e atua em todo o Brasil. São cerca de 13 mil colaboradores que trabalham em unidades com mais de 1000 metros quadrados. Com foco em clientes da classe C – segmento da população que apesar da crise recente aumentou em tamanho e adquiriu maior poder de compra nas últimas décadas – a loja apresenta boas oportunidades de crédito e disponibiliza produtos de qualidade por um preço condizente com a realidade financeira do público.

    Todas as roupas vendidas estão inseridas no padrão das principais tendências de moda do mundo em diferentes estações. trabalhar na MarisaPortanto, embora haja grande quantidade de produtos por um bom preço, os itens são selecionados e agradam a clientes de diferentes e exigentes preferências. Pelo porte do estabelecimento é evidente que conseguir um trabalho é uma excelente opção para quem procura entrar na jornada de trabalho em uma empresa de renome.

     

    Trabalhe conosco Marisa

    Uma loja de departamento oferece excelentes chances de crescimento profissional em diferentes áreas. A Marisa é uma das principais redes de loja do Brasil e por ser relativamente fácil encontrar uma alguma unidade nos principais bairros ou adjacências de cidades grandes e médias do país, é igualmente mais tranquilo trabalhar perto de casa. Uma loja grande com respaldo em torno do nome oferece, além da chance de crescimento profissional e pessoal, bons benefícios e um ambiente de trabalho satisfatório.

    Valorizando o comprometimento ético e adequada à cultura da meritocracia a Marisa oferece vagas para profissionais atuarem nas lojas físicas e virtuais. Embora não exista um padrão específico para o funcionário ser considerado ‘ideal’, é importante que exista boa capacidade de trabalho em público e rápido aprendizado e adaptação ao ambiente de trabalho e às rotinas de tarefa.

    Para buscar uma vaga e efetuar o cadastro do currículo, acesse o site: https://site.vagas.com.br/PagEmpr.asp?e=marisa

    Vagas abertas: https://www.vagas.com.br/empregos/marisa | http://www.catho.com.br/vagas-emprego/lojas-marisa/395072/ | http://www.indeed.com.br/empregos-de-Lojas-Marisa | http://www.empregos.com.br/empresa/lojas-marisa/e-47364 |

    Este é o site oficial da Marisa: http://www.marisa.com.br/

     

    Como se destacar no emprego novo?

    Foi contratado pela Marisa? Ótimo. Momento de comemoração e uma incrível porta que se abre. É normal que algum frio na barriga exista nos primeiros momentos do trabalho. Contudo é importante frisar que não há motivo  para que o pequeno nervosismo se transforme em pânico, afinal você foi escolhido pois tem condições de exercer o trabalho da melhor maneira possível. Conheça algumas dicas para você se destacar desde os primeiros momentos no emprego novo.

    Muita atenção a todas as atividades – Tenha atenção a todas as tarefas propostas, observe como seus colegas agem e se tiver alguma dúvida, pergunte. É lógico que você precisará ser independente, mas não há problemas em perguntar.

    Tenha bom relacionamento interpessoal – Nada melhor para uma empresa que um ambiente de trabalho sadio e agregador. Seja profissional e sério, mas jamais ranzinza ou antipático.

    Pontualidade é imprescindível – Chegar atrasado? Nem pensar.

  • Como Trabalhar na ZARA

    Como Trabalhar na ZARA

    O estabelecimento

    A Zara é uma importantíssima loja de roupas e acessórios com especialidade no público masculino, feminino e infantil. Sendo referência em termos de qualidade do material e também no desenho das confecções a rede foi criada na Espanha na década de 1970 e em 1988 teve sua primeira loja fora do país, em Portugal. A partir daí a loja expandiu-se para o mundo e tem 86 unidades pelo mundo, no Brasil a Zara tem 41 lojas nos estados: Amazonas, Bahia, Espírito Santo, Distrito Federal, Maranhão, Goiás, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Pernambuco, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e São Paulo.

    Nos estabelecimentos são destaques roupas elegantes e com o tom exclusivo, o que não se encontra facilmente na maioria das grandes lojas de departamento. A principal vantagem da rede é conciliar qualidade das grandes grifes com preços acessíveis a diferentes clientes, ou seja, há sofisticação nas vestes mas isso não significa que são caras, pesquisando é possível encontrar o produto por um valor que cabe no bolso. Além de clientes a empresa atrai profissionais que desejam trabalhar em diferentes setores. Conheça um pouco sobre o trabalho na Zara.

     

    Como trabalhar na Zara

    Ter a oportunidade de trabalhar na Zara é ter a chance de entrar em contato com a venda de produtos de qualidade em termos detrabalhe conosco Zara requinte e sofisticação, roupas que se destacam de outras que são vendidas em lojas de departamento. O profissional que trabalha com vendas tem amplas chances de adquirir habilidades que são imprescindíveis em atividades empreendedoras ou mesmo em outras tarefas profissionais que exigem mais qualificação, ou seja, quem trabalha como vendedor ou em alguma outra função terá o currículo aprimorado.

    Não há perfil pronto para trabalhar em uma grande loja mas é desejável que tenha boa capacidade comunicação para lidar com os clientes, e seja organizado nos processos do dia a dia. Na Zara é viável trabalhar como vendedor, encarregados, vendedor, auxiliar de estoque, etc.

     

    Site para cadastro

    Este é um site para cadastro de vagas: https://www.vagas.com.br/empregos/zara-brasil | http://www.infojobs.com.br/vagas-de-emprego-zara.aspx |

    É recomendado ir até alguma unidade da Zara para tirar dúvidas específicas em relação a vagas e exigências para o cargo.

     

    Dicas para trabalhar com o público na loja

    O trabalho em uma loja embora não exija formação superior específica, requer atenção especial com o público e outros cuidados que norteiam o bom andamento das atividades de rotina. Veja algumas dicas para trabalhar bem e extrair bons conhecimentos.

    – Ser solícito e simpático com os clientes: O vendedor precisa ter total atenção ao cliente e buscar ajuda-lo em todas as situações. É extremamente desagradável ir a uma loja e encontrar um atendente mal humorado e impaciente. A demonstração de simpatia, atenção e zelo pelo atendimento irão render-lhe bons frutos no futuro.

    – Somar o aprendizado para o futuro: Lembre-se que o somatório das atividades será valioso para o seu futuro profissional, por isso, valorize cada etapa das atividades.

    – Saber ouvir: Escute todas as dicas e críticas com atenção. O seu chefe ou funcionários mais experientes terão muito a acrescentar ao seu desempenho na loja.

  • Trabalhe Conosco LG

    Trabalhe Conosco LG

    Introdução

    A LG Eletronics Brasil é uma empresa que nasceu na Coreia e atua no Brasil, ela faz parte do LG Group e atua na área de eletrônicos e tecnologia. A companhia atua mundialmente e é uma das maiores do ramo de eletrônicos.

     

    História da LG

    Após a segunda Guerra Mundial a Coreia do Sul entrou em recessão, porém um dos maiores conglomerados da época, o LG Group, não teve medo de investir numa nova empresa em 1958. Assim nasceu a Goldstar Corporation, que posteriormente daria origem à LG Eletronics, a companhia deveria auxiliar na reconstrução da Coreia ao fornecer produtos eletrônicos fabricados dentro do país. Os pais da marca foram os empreendedores In-Hwoi e John Koo que já trabalhavam com outros nichos de mercado como metais, maquinaria, serviços e finanças.

    A recém fundada companhia tinha o objetivo de entrar e destacar-se no competitivo mercado de eletrônicos global. Só um anocomo trabalhar na LG depois de sua fundação já inseria um novo produto no mercado: o primeiro rádio fabricado na Coreia do Sul, o A-501.

    A Goldstar continuou com suas inovações e lançou em 1960 mais duas novidades, os primeiros ventiladores e telefones do país.

    Sua influência começou a aumentar e em 1963, somente 5 anos após ter começado no mercado, ela já exportava produtos eletrônicos para os Estados Unidos e Hong Kong.

    Posteriormente a empresa lançou o primeiro refrigerador coreano e em 1966 a primeira televisão em preto e branco. A empresa também foi a responsável por introduzir a primeira rádio AM/FM e o ar condicionado na Coreia. Incentivada pelo sucesso que sua TV preto e branco alcançou, a Goldstar desenvolveu e lançou a primeira televisão colorida nacional.

    A Goldstar se expandiu oficialmente para o exterior ao inaugurar centros de produção e escritórios nos EUA e Alemanha. Depois disso a companhia também investiu em produtos de tecnologia de ponta como câmeras coloridas, monitores para computador e televisão digital.

    Nessa época foram criadas duas linhas de produção na companhia: a linha branca, eletrodomésticos, foram vendidos com o nome Lucky enquanto os de tecnologia ganharam o nome Goldstar. Ao fundir novamente as duas linhas a Goldstar passou a chamar-se LG Eletronics, sendo LG uma abreviação para Lucky Goldstar.

     

    Segmento de Mercado

    Hoje a LG é uma companhia gigante nas áreas de eletroeletrônicos e de tecnologia. Seus produtos são sinônimo de qualidade e ela ganhou muita popularidade em todas as áreas, inclusive smartphones e computadores.

     

    Produtos

    A marca atua em várias áreas, portanto possui seus produtos divididos em algumas linhas. As principais são: comunicações móveis, com celulares e smartphones, equipamentos digitais, com notebooks, netbooks, ar condicionados e outros, tela digital, com TVs LCD e plasma e mídias, com acessórios.

     

    Unidades

    O grupo LG opera em mais de 150 países, e opera 15 milhões de empresas pelo mundo. No Brasil sua principal localização fica em Taubaté, no interior de São Paulo.

     

    Como se candidatar?

    Como uma grande empresa multinacional, a LG oferece inúmeras oportunidades para crescimento profissional. O processo de recrutamento inclui não só análise do currículo do candidato e entrevista, mas também um treinamento para que o profissional esteja completamente preparado para trabalhar na empresa. Quem deseja procurar uma posição na LG deve acessar o site na área http://www3.catho.com.br/empregos/lg.

  • Trabalhe Conosco MIZUNO

    Trabalhe Conosco MIZUNO

    Introdução

    A Mizuno é uma empresa e fabricante de equipamentos esportivos japonesa com atuação no mercado mundial. Seu objetivo é incentivar a prática de esportes através de produtos de qualidade que auxiliam o esportista a melhorar sua performance.

     

    História da Mizuno

    A história da Mizuno teve início em Osaka, cidade japonesa, em 1906 quando Rihachi e Rizno Mizuno iniciaram um negócio de fabricação de equipamentos ortopédicos. Devido à pouca qualidade dos produtos americanos que chegavam ao Japão os irmãos decidiram expandir seus negócios para a área de esportivos.

    Os primeiros produtos esportivos da marca foram equipamentos especializados para prática de golfe como tacos, que inclusive foi a primeira linha de tacos fabricados no Japão lançada na época.como trabalhar na Mizuno

    Em 1942 a empresa adota oficialmente o sobrenome dos irmãos fundadores: Mizuno.

    Em 1975 a Mizuno expande seu mercado um pouco mais e inicia a produção de luvas de baseball. Os jogadores expressam necessidade por luvas de qualidade específicas para cada posição, foi nisso que os irmãos investiram e os produtos fizeram sucesso. Outras linhas da marca lançadas mais tarde eram de equipamentos para esqui na neve.

    Foi graças às inovações da Mizuno que surgiu uma nova chuteira utilizada no baseball, a chuteira de 9 travas que é utilizada até hoje como padrão para profissionais da área.

    A empresa começou a ficar conhecida mundialmente só após a segunda guerra mundial durante as Olimpíadas de 1948. O atleta Guinn Smith ganhou a medalha de ouro na competição de salto com vara utilizando equipamentos da Mizuno.

    Pouco mais de 20 anos depois, em 1969, a Mizuno iniciou produção em solo americano com a primeira fábrica da marca inaugurada na terra do tio Sam em Los Angeles. Esse foi um dos grandes desafios da marca: ganhar espaço no competitivo mercado de esporte americano.

    Para ganhar publicidade e reconhecimento a Mizuno investiu em patrocínio de atletas e times famosos. Um exemplo é o golfista espanhol Seven Ballesteros e o americano Carl Lewis. Foi nessa época também que a marca começou suas ações no Brasil.

     

    Segmento de Mercado

    A marca é uma das mais renomadas produtoras de artigos esportivos. No Brasil ela é a única com certificado da Sociedade Brasileira de Medicina do Esporte. Além de ser pioneira em diversas áreas ela também introduziu no mercado a produção de equipamentos diferentes para homens e mulheres baseados em suas diferenças físicas.

     

    Produtos

    São várias linhas da marca por todo o mundo. Ela fornece equipamentos esportivos que vão desde golfe à natação, também oferece todo tipo de calçado e equipamento especializado para esportistas amadores e profissionais.

     

    Unidades

    A fabricação de produtos Mizuno no Brasil acontece na capital Paulista, é na mesma cidade que localiza-se sua sede administrativa par ao país e sua central de atendimento ao cliente.

     

    Como se candidatar?

    Vagas: http://www.vagas.com.br/vagas/v1004480/analista-de-desenvolvimento-de-produto-junior-vestuario-mizuno  |  Oportunidades Mizuno: http://www.renego.com.br/vagas-emprego-mizuno

    Trabalhar numa multinacional traz muitos benefícios para qualquer profissional. Para quem está em busca de uma vaga na mundialmente renomada Mizuno é possível checar as vagas disponíveis e cadastrar seu currículo no site da Alpargatas Brasil, empresa que gere as ações da marca no país.

  • Trabalhe Conosco ASICS

    Trabalhe Conosco ASICS

    Introdução

    A Asics é uma companhia japonesa que atua no setor de calçados e equipamentos esportivos. Seu nome é um acrônimo para a frase em latim anima sana in corpore sano, que significa alma sã num corpo são.

     

    História da Asics

    A empresa foi fundada originalmente com o nome Onitsuka Co em 1949. Kihachiro Onitsuka foi o fundador que começou a fabricar calçados para a prática de basquete em sua cidade natal, Kobe.

    A variedade da produção da companhia aumentou durante os anos e ela tornou-se uma marca utilizada mundialmente por como trabalhar na Asicsprofissionais do esporte. A primeira vez que seu símbolo apareceu foi o modelo Mexico 66, que incluía as listras cruzadas símbolo da marca.

    Só em 1977 surgiu a Asics como é conhecida hoje. A empresa foi fruto da fusão entre três empresas: a GTO, a Jelenk e a Onitsuka. Apesar do nome novo os produtos da Onitsuka mantiveram seu design listrado característico.

    A influência da Onitsuka foi tão grande que inspirou a criação da Nike, cujo fundador decidiu iniciar a produção de artigos esportivos após experimentar a qualidade de uma das linhas da empresa japonesa. Os primeiros modelos da Nike foram produzidos utilizando engenheiros que originalmente trabalhavam para a companhia japonesa numa fábrica em Fukuoka, no Japão.

     

    Segmento de Mercado

    A Asics é uma renomada empresa do setor esportista e produz equipamentos de alta qualidade a preços acessíveis. Ela ganhou o mercado mundial e é reconhecida por sua qualidade por praticantes profissionais do esporte.

     

    Produtos

    Os produtos da marca estão divididos em algumas linhas de calçados, vestuário e acessórios, todos focados na prática de esporte. Os produtos são especialmente desenhados para a prática de corridas, atletismo, esportes de quadra, handball, tênis e vôlei, também existe uma linha kids feita para praticantes mirins desses esportes.

     

    Unidades

    Existem cinco subsidiárias da marca pelo mundo: a Asics Europe B.V., Asics Sports Corporation, Asics Tiger Corporation, Asics Tiger do Brasil Ltd e Asics Tiger Oceania Pty. O Brasil é o único país da América do Sul onde existe uma fábrica da marca, prova de como o mercado nacional é importante para suas vendas.

     

    Como se candidatar?

    Trabalhar na Asics é uma grande oportunidade para qualquer profissional. Por ser uma enorme multinacional a empresa oferece dezenas de oportunidades para crescimento, além de desafios para a carreira que tornarão o trabalho ainda mais gratificante. A empresa valoriza seus consumidores e colaboradores e tenta oferecer o melhor ambiente de trabalho possível.

    Para tentar uma vaga na Asics é necessário cadastrar o currículo profissional no site através da área Trabalhe Conosco. Também é possível conferir quais vagas estão em aberto, as exigências para candidatar-se a cada uma delas e outras informações.

  • Trabalhe Conosco LEADER Magazine

    Trabalhe Conosco LEADER Magazine

    A loja de departamento

    A Leader é uma loja de departamento carioca criada em 1951 no município de Miracema e hoje possui inúmeras unidades por diferentes estados. São precisamente 92 lojas no Rio e em outros estados onde trabalham mais de 6 mil funcionários. Com ampla variedade de produtos – roupas masculinas e femininas, cama mesa e banho, utilidades para o lar, brinquedos, telefones, moda íntima, calçados e acessórios, decoração, etc – a Leader oferece preços justos para diferentes tipos de clientes, adequando-se assim à realidade financeira da média da população brasileira.

    Centrada na apresentação de produtos de qualidade e beleza a loja conta com diferentes coleções de roupas para homens e mulheres a depender, é claro, da moda vigente com a estação. Além dos figurinos normais, há catálogos de roupas infantis, roupas para primavera verão, moda casa, dia dos namorados, festival do inverno, e de tantos outros tipos que irão compor o vestuário e decoração de ambientes de pessoas com diferentes preferências.

    A Leader, portanto, não é uma loja de departamento qualquer, mas aquela que se preocupa com a seleção criteriosa dos itens paracomo trabalhar na Leader Magazine atender aos gostos mais exigentes.

     

    Trabalhar na Leader

    Com mais de 90 lojas no Brasil a Lead oferece boas opções de vagas de trabalho para pessoas com diferentes perfis profissionais. Embora não haja uma aptidão central para o trabalho em lojas de departamento é importante que o funcionário tenha habilidade no trabalho junto ao público, saiba operar caixa e a depender do cargo que irá ocupar tenha competências técnicas de administração.

    Em períodos de festas comemorativos como Dia dos Namorados, Dia das Mães, Dia dos Pais e Natal, a Leader costuma ampliar o número de funcionários contratados para atender a maior demanda de clientes. Portanto é preciso ficar atento nesses períodos, pois há maiores chances de contratação.

     

    Como trabalhar bem em uma loja de departamentos

    Lojas varejistas são cheias de clientes e com produtos diferentes que conquistam muita gente. Há pessoas nas longas filas, escolhendo os produtos e tirando dúvidas sobre os produtos. Por essa razão é importante ter profissionais eficientes que trabalham de maneira correta e harmônica para a boa satisfação de todos. Conheça alguns meios de trabalhar bem no ambiente profissional de uma empresa grande.

    • Saber ouvir e aprender com superiores e pessoas experientes – Esteja aberto a novas ideias e de forma alguma deixe de ouvir pessoas mais experiências no seu trabalho. Muitas vezes quem é egoísta e centralizador acaba sendo considerado soberbo e exibicionista. Esteja sempre aberto a novos aprendizados, você terá muito a aprender.
    • Ser atencioso com todos os clientes – Escute atenciosamente todos os clientes e dê atenção a eles sem distinção. É lógico que alguns são menos pacientes e mais exigentes, mas saiba ouvir e ajudá-los com educação e respeito.
    • Conhecimento pleno dos produtos – Tenha conhecimento dos produtos que você irá trabalhar. É péssimo para um cliente que o vendedor seja desatualizado em relação ao produto ou algum processo da loja. Busque atualizações constantes e entre em contato com funcionários mais experientes para tirar dúvidas.
  • Como trabalhar na Oakley

    Como trabalhar na Oakley

    Sobre o estabelecimento

    A Oakley é uma empresa de óculos de sol, esportivos e de esqui e que também comercializa roupas, bolsas, mochilas, relógios, bonés e outros produtos que seguem a linha mais esportiva. Iniciada nos Estados Unidos em 1975, a marca hoje possui produtos incríveis que fazem o gosto não apenas da juventude aficionada por esportes radicais ou uma moda mais despojada, mas também para adultos que não abrem mão de se vestirem bem para qualquer ocasião.

    A Oakley Brasil já é famosa e disponibiliza estes itens em vários locais. O bom preço dos itens e a qualidade são o diferencial de quem procura a vestimenta e acessórios, perfeitos para um visual que esbanja atitude e beleza. Os óculos escuros da loja são eficientemente equipados com a proteção contra os raios ultravioletas tão prejudiciais à saúde, e possuem diferentes lentes e armações para combinar com o formato do rosto e a preferência de cada freguês.

    Mesclando simplicidade, despojamento com sofisticação, a empresa conta com bons funcionários que buscam atender a todos da melhor maneira possível. Comprar roupas e objetos interessantes precisa ser mais que uma necessidade, mas uma experiência encantadora. A Oakley tem esse mérito de qualificar como únicas todas as compras realizadas por lá.

     

    Trabalhe conosco Oakley

    O trabalho de vendedor de lojas de marcas conceituadas de shoppings,  ou alocadas em centros mais sofisticados, como a Oakley, é interessante para trabalhe conosco Oakleypassar experiência ao profissional nas atividades referentes à venda: contato com o público, explicações objetivas e ao mesmo tempo complexas sobre o produto, e ampla facilidade de resoluções de problemas.

    Embora o site oficial da Oakley não ofereça um campo para cadastro de currículo, e não exista nenhuma informação clara sobre vagas, há grandes chances de se conseguir o trabalho, pois nesse nicho a rotatividade é maior. Recomendamos que entre em contato por intermédio de telefone ou e-mail com diferentes endereços da loja para solicitar estas informações. Este é o site com a localização dos estabelecimentos: http://www.oakley.com.br/encontrar-lojas?cep=

     

    Vantagens de trabalhar em lojas de Shopping

    Ser um vendedor de lojas de Shopping tem aspectos vantajosos. Conheça alguns destes:

    Novas vagas abrem a todo o momento – Por haver rotatividade, várias vagas de trabalho abrem com freqüência, e nos períodos festivos ou onde são vendidos mais presentes: Natal, dia dos namorados, dia das mães, dia dos pais, etc estas lojas costumam ampliar o número de funcionários, o que é bem interessante para quem busca um emprego.

    Ser um vendedor é um treinamento para o futuro – O vendedor lida com questões importantes. Adquire habilidades para convencer o potencial cliente a virar cliente, de fato; aprende a ter a calma necessária para resolver problemas e administra, em algum ponto, a chegada de itens pela transportadora. Tais qualidades são imprescindíveis na carreira futura em um novo negócio. Um exemplo: Se você abrir o seu próprio negócio terá muito mais noções administrativas se já tiver sido um vendedor.

    Favorece à desinibição – Quem trabalha em loja torna-se menos inibido e com maior traquejo social, algo extremamente útil no âmbito profissional.